文 / 娄欣叶
作为强化党员思想理论武装的重要方式,党员冬训“赋能”基层组织建设已有四十余载春秋。从1978年江苏全面部署开展基层党员冬训以来,党员冬训始终聚焦基层一线、着眼形势发展、持续创新探索,成为基层党员“冬令进补”的“精神大餐”。
近几年,互联网行业的蓬勃发展,催生出快递员、外卖小哥、网络主播、网约车司机等新就业群体。工作流动性大、时效要求高,是新就业群体显著的职业特点。把握职业特点,加强新就业群体党员冬训,让新思想的“春风”吹进心坎,汇聚力量。
春风化雨“接地气”。起早贪黑、奔波路上,外卖小哥、网约车司机等新就业群体流动党员工作节奏快、时效压力大,“坐不下来”成为党员冬训“进课堂”的难点。理论“春风化雨”,在开展“送学上门”“骑心联学”等活动,守牢“主阵地”的基础上,还需要把握新就业群体特点,打造“空中课堂”提升“触达率”,丰富“红色街景”增强“沉浸感”,以“接地气”的创新形式,引领新就业群体流动党员听党话、感党恩、跟党走。
春风送暖“冒热气”。始终将党员冬训的落脚点,放在推动学习教育成果转化为民服务的具体举措,既要关爱新就业群体的现实需求,同时也要关注他们的职业成长。加强“暖蜂驿站”“连新港湾”等便利场所的布点建设,解决好歇脚、饮水、用餐、充电等现实需求,汇聚各方关爱力量,举办新业态新就业群体职业规划宣讲会,提供求职招聘、创业服务、劳动保障等职业规划服务,持续将各级组织的温暖送到新就业群体身边。
春风鼓劲“聚人气”。充分发挥新就业群体的职业优势,激发新就业群体党员的模范表率作用,持续激励他们“立足岗位做贡献”,积极参与基层治理,培树文明新风。组建外卖小哥、网络主播、网约车司机等群体志愿者队伍,主动发挥走街串巷多、网络影响大的职业特点,当好文明交通出行的“带头人”、清朗网络空间的“倡导者”、食品安全风险的“消息树”、楼道消防隐患的“前哨兵”,影响和带动从业群体共同参与和谐社会建设,持续推进党员冬训教育成果转化为干劲和力量。
“要高度关注新业态发展,坚持网上网下结合,做好新就业群体的思想引导和凝聚服务工作。”把握群体特点,持续探索创新,才让新就业群体流动党员在党员冬训中感受到党的创新理论的缕缕春风,才能把党员冬训成果转化为聚力量、促发展的生动实践。
刊载媒体
苏州新闻网 | 圆桌快评 | 春风送暖,让冬训汇聚更多“新”力量
发表评论