文 / 左叔
浪姐四公组队，坐足了冷板凳的范范，因为几公下来仍旧没有驯化四肢，顾忌全是唱跳舞台的团秀，没有队长敢选她。几度站起身人，眼前都是空无一人，最后绷不住了情绪崩溃。
这跟职场里的逻辑很像，手中的“技能点”没有强到没边，情商的“路人缘”也没有好到可以被包容。结果在要打关键局的时候，最为突出的短板被暴露出来，只能被钉死在原处错失机会。
1.
上一次像这样一次次站起来被拒绝的是温峥嵘，也没有见她有什么情绪绷不住的地方，反倒是因为眼神和气度里有某种笃定感，让观众对她口碑逆转。
虽然唱的还是荒腔走板，但也是肉眼可见的进度了。也许有人会说，演员出身的姐姐可能在试戏“被拒绝”这件事情上早已经习以为常了，但在那个场域里，在众目睦睦之下，跟自己较劲的胆识，也能在这一次次地站起来中被认可。
2.
人无完人，金无赤足。能力不济者，也可以有强者表达。身怀长技者，也有可能会有弱者思维。若不是如此激烈竞争的环境，大家多少还有一些包容心，一旦忙到顾不上了，哪怕是多一点点情绪上的东西，都是负担。
这一届浪姐，有一个最直观的感受：就是不装。想当队长，不想要谁，大家也都放弃了“客套”表达，能直接说的，基本上也就直接讲了。出来上班而已，还是推进完成任务比较重要一些，还要分出精力来照顾彼此的情绪，不是没有这份心，是完全没有这份精力。
3.
要不将强项练到一骑绝尘，无人超越，上《歌手》节目去跟各路神仙过过招招；要不就是将路人缘修修好，哪怕是唱到荒腔走板，也能破圈传播，登上摩天轮。就怕长技不硬，短处致命。
五公才多少，职场是长跑。安身立命的一技之长，若是修得还不够硬，没有“舍我其谁”的不可以替代性，那也就没有拿腔拿调的姿态，遇上被别人挑挑捡捡不想要的时候，还是要反思一下在顺风顺水的来时路上为何没有搞搞技能点的“综合平衡”。
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职场之中，有没有一票否决的短板？自然是有的。人品不行，学习能力弱，事理逻辑混乱，毫无进取之心之类的，基本上都算是致命的短板。
没有人天生就会，都后天习得的结果。但一个人若是心气没了，不跟自己较劲了，那些别人看中的能力又怎么可能会凭空迁移过来呢？哭解决不了问题，练或许可以。
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